湖北楚才考试服务有限公司

公司领导

 

吴  海:

总经理 全面负责行政工作

 

潘  巍:

书记 负责党务和群团工作,分管公司人事

 

周春香:

副总经理 协助总经理管理财务工作,分管营销部、楚才宾馆

 

范耿滨:

副总经理 分管公司技术部、研发部

 

王  咪:

副总经理兼办公室主任 分管公司办公室、考试事业部

 

 

机构设置

 

·办公室

 

·技术部

 

·研发部

 

·营销部

 

·财务中心

 

·考试事业部

 

下属单位

 

·湖北楚才宾馆有限公司

 

·湖北楚才语言培训学校

 

 

办公室电话:51867652

 

考试事业部:85620977

 

技术部电话:51867805

 

研发部电话:51867874

 

财 务 中 心:51867856

 

营销部电话:51867868

 

楚 才 宾 馆:51867711

 

楚才语言培训学校:51867966

  湖北楚才考试服务公司企业文化是企业的“魂”,员工的“精、气、神”,推动公司发展的强大精神动力。公司坚持不懈的抓企业文化建设,在考试服务实践过程中不断丰富企业文化内涵,逐步形成了具有自身特色企业文化。公司传承、积累和发展的企业文化,包含了比较多的内容:
  发展思路   楚才考试服务公司是“一体两翼”的经济实体,主体是楚才考试服务有限公司,两翼分别是公司下设的楚才语言培训学校和楚才宾馆有限公司。公司的发展思路是:以科学发展观为指导,以服务客户为宗旨,依托市场、三轮驱动、协调发展、做强主体、丰满两翼、实现腾飞。即:考试服务创品牌、教育培训上规模,餐饮服务有特色。
  核心价值观   以员工之心为心,以客户之心为心,发展依靠员工,发展为了客户。
  服务宗旨   为教育考试服务,为广大考生服务。
  发展定位   办国外有名,国内一流的考试服务企业。
  发展战略   立足湖北,面向全国,跨出国门。
  发展理念   以现代科技手段推动考试现代化。
  质量方针   以诚至上,为国为民;以严办考,公平公正;以精求质,尽善尽美;以质求存,做强做大。
  管理措施   目标管理,业绩考核,奖优罚劣。
  竞赛目的   赛团结、赛风格、赛技术、赛水平。
  发展原则   “和为贵”,营造和谐的,宽松的,内、外部发展环境。
  自律要求   以细节论成败,不以善小而不为,不以恶小而为之。
  这些文化,日渐成为我们公司的共识,并为大家自觉遵循和积极弘扬,内化为推动公司发展的不竭动力。